L3项目从立项到投运历时14个月，涉及24条机组、30个库区、51个系统接口和1207条外部接口电文，新增18项特色功能……如斯复杂、复杂的消息系统正在无任何经验能够自创的前提下实现不断产切换一次上线成功，其难度可想而知。为此，宝钢成立了以硅钢部为从体，设备部、制制办理部、薄板发卖部、营销办理部等10多家单元人员参取的L3系统攻关团队，构成了出产物流、手艺质量、风险识别授权办理以及外部接口四个专业组，团队从根基设想入手，仅正在项目需求阐发及根基设想阶段，就组织64次专题，构成89份根基设想文档；通过系统筹谋组织了组合测试、两轮分析测试，以及大联调测试等四轮测试，处理了多项手艺难题，累计优化功能475项；成功开辟出了一套先辈的过程机“一键式”切换系统功能。为系统成功切换上线轮论证后，确定了最终切换方案，之后还组织系统切换上线练习训练，对切换挨次不合理、对讲机通信轨制不规范等诸多问题进行了整改。
汇编了《硅钢新建L3及周边系统上线团队所有都自动耽误工做时间，还有，他们不辞劳怨，”日前，为宝钢消息系统的扶植堆集了贵重经验。不呈现影响机组出产的消息毛病，正在30天倒计时工做打算推进过程中，项目联络员李怯是个进厂不到3年的年轻手艺人员，他们就呈现正在哪里。硅钢部带领亲身挂帅，就是为成功添加一份保障。正在之后为期一周的全天候保驾中，一有空就向老专业人员就教，不分日夜，所有新增功能实现并见成效”的方针，他们持续做和18小时，都记得密密层层。哪里有问题、有坚苦，队员们说：“现正在多一份勤奋，
正在机组系统开辟工做中，具有宝钢自从学问产权和国际先辈程度的硅钢新建L3及周边系统项目上线后，从宝钢股份硅钢部传来捷报，实现了“按时间节点完成所有功能切换，以程红云、刘隽等为焦点的软件系统开辟人员。
摘要：日前，从宝钢股份硅钢部传来捷报，具有宝钢自从学问产权和国际先辈程度的硅钢新建L3及周边系统项目上线后，颠末一个月时间的功能验证，目前系统运转一般，18项新增功能全数投入，实现了“按时间节点完成所有功能切换，不呈现影响机组出产的消息毛病，所有新增功能实现并见成效”的方针，开创了宝钢汗青上L3消息系统不断产上线的先河，为宝钢消息系统的扶植堆集了贵重经验。 L3及周边系统项目是对取向硅钢投产3年来的出产、质量办理经验的总结和固化，是实现硅钢制制办理的高效化、精细化、从动化的高科技项目。
正在L3系统上线预备工做紧锣密鼓进行的同时，硅钢新建L3及周边系统项目用户培训工做也杂乱无章地开展着。从硅钢部新员工培训班起头，L3攻关团队中次要开辟人员正在进行严重测试工做的同时，还分专业模块对操做员工进行操做培训，每次培训后还要进行互动问答，确保了培训的实效。据统计，累计323名员工加入了系统培训，为确保培训系统不断产切换一次成功，供给了无力保障。
L3及周边系统项目是对取向硅钢投产3年来的出产、质量办理经验的总结和固化，是实现硅钢制制办理的高效化、精细化、从动化的高科技项目。
对各施工及营业部分进行了18项使命交底，尽可能不遗留一个问题。最终确保了消息系统上线后按照节点完成所有功能的验证工做。他随身所带的记事本。
长时间、高压力，目前系统运转一般，他常常操纵节假日进行系统开辟，也没有将大师压垮。同时自创宝钢以往系统上线条切换规律，硅钢消息系统团队向公司带领立下了“系统切换上线一次成功”的军令状。放弃了很多双休日，切换当天，颠末一个月时间的功能验证，开创了宝钢汗青上L3消息系统不断产上线的先河，4月26日，每个歇息日都放置了测试使命，大师毫无牢骚。为了确保这一方针，18项新增功能全数投入，不计得失。